ANKARA 2 NOLU ŞUBE İSTİŞARE TOPLANTISI YAPILDI.

Enerji Bir-Sen Ankara 2 Nolu Şube istişare toplantısı yapıldı. Toplantıda 2014-2015 2. Dönem Toplu Sözleşme Görüşmeleri ve Kamu Danışma Kuruluna götürülecek talepler değerlendirildi.

DSİ Genel Müdürlüğü toplantı salonunda yapılan programa, Memur-Sen Genel Başkan Yardımcısı Enerji Bir-Sen Genel Başkanı Hacı Bayram Tonbul, Genel Başkan Yardımcıları Mehmet Doğan,Cemil Şentürk, Fatih Mehmet Oruç, Ankara 2 Nolu Şube Başkanı Durak Aygün ve üyeler katıldı.

Toplantıda konuşan Genel Başkan Tonbul, ‘’Bu yıl altına imza atılan Toplu Sözleşme ile; bütün kamu görevlilerini ilgilendiren taban aylık zammı, emekli maaşlarında ve emekli ikramiyesinde önemli oranda artış sağlanmış, bunun yanında hizmet kolu toplu sözleşmesiyle geçen yıl elde ettiğimiz haklarımızı koruyarak, ilave olarak elde ettiğimiz yeni kazanımlarla Enerji, sanayi ve madencilik hizmet kolundaki çalışanlarımızın çalışma koşullarının iyileştirilmesini sağladık.’’diye konuştu.

Tonbul,sözlerine şöyle devam etti.’’Toplu sözleşme sonrası alınan brüt 175TL tutarındaki taban aylık artışı 2.700 TL üzerinde alan memur için yüzdelik olarak az görünse de makasın daralması ve emeklilik açısından önemarz etmektedir. Çalışan memurların % 87’si aylık 2.700 TL ücretin altında maaş almaktadır.Taban aylığa yapılan zammın yıllık gelir artışı tutarı açısından %3+%3 teklifi ile kıyaslanması durumunda da, düşük ve orta maaş seviyesi grubundaki kamu görevlileri için açık ve anlamlı bir avantaj söz konusudur. Alınan net 123 TL ile en düşük devlet memuru maaşı olan 1.628 TL ile alınan 123 TL’lik taban aylığa zam oranlandığındayıllık net, %7,56’lık bir artış olmuştur 1.628 TL alan bir çalışan % 4+4 oranında zam almış olsa yılın ilk 6 ayında 65,12x6 = 390,72 TL ikinci 6 ayda ise; 797 TL, toplamda ise 1.187 TL gelir artışı elde etmiş olacaktı. 2.000 TL alan bir çalışan % 4+4 oranında zam almış olsa yılın ilk 6 ayında 80x6 = 480 TL ikinci 6 ayda ise; 979,2 TL, toplamda ise 1.456 TL gelir artışı elde etmiş olacaktı,2.500 TL alan bir çalışan % 3+3 oranında zam almışolsa yılın ilk 6 ayında 75x6 = 450 TL ikinci 6 ayda ise; 913 TL, toplamda ise 1363 TL gelir artışı elde etmiş olacaktı2700 TL alan bir çalışan % 3+3 oranında zam almış olsa yılın ilk 6 ayında 81x6 = 486 TL ikinci 6 ayda ise; 986,58 TL, toplamda ise 1.472,58 TL gelir artışı elde etmiş olacaktı,7.436 TL maaş alan bir Müsteşar unvanlı kamu görevlisi%3’lük oransal artışta yılın ilk altı ayında 1.338 TL yılın genelinde 4.050 TL gelir artışı elde edecekken taban aylık artışına bağlı olarak yılın genelinde bütün kamu görevlileri gibi 1.476 TL gelir artışı elde etmiştir. Böylece en düşük maaş alan kamu görevlisi ile en yüksek maaş alan müsteşar arasındaki makas daraltılmış,4.5’ten 4.3’e indirilmiştir.

Taban aylığa yapılan zammın sosyal adaletin sağlanması ve çalışanlar arasındaki gelir dağılımının daha düzenli hale getirilmesi açısından önemini vurgulayan Tonbul, 2.700 TL den az maaş alan 2.350.000 kamu görevlisi ve 1.900.000 memur emeklisi açısından herhangi bir hak kaybına sebebiyet vermemiş aksine hem bugün için hem de emeklilik için reel bir arış sağlanmıştır. 2.700 TL ve üzerinde maaş alan ve çalışan kamu görevlilerinin %13 lük kısmını oluşturan çalışanlar için ise bugün yüzdelik olarak daha düşük bir artış sağlamış olsa da gelecek açısından emeklilik ikramiyesi ve emekli maaşına yansıması göz önünde bulundurulduğunda daha sağlıklı bir yaklaşım olacaktır’’ diye konuştu

TALEPLERİMİZİ KAMU DANIŞMA KURULUNA GÖTÜRECEĞİZ

Taleplerin masada kalmayacağını ifade eden Tonbul,’’Toplu Sözleşme Masasında görüşülen ve kazanıma dönüşmeyen diğer konuların da Kamu Personeli Danışma Kurulunda görüşülmesine devam edilecek. Kamu görevlilerinin geneline ve hizmet kollarına ilişkin olarak gündeme getirilen üzerinde değerlendirme yapılması ve çalışmalara devam edilmesine karar verilen konuları Kamu Danışma Kurulunda gündeme getireceğiz ''dedi

AİLE TEŞVİK PAKETİ ÖNEMLİ

Aile Teşvik Paketinin önemine vurgu yapan Tonbul,pakette Çocuklu ailelere kreş yardımı, doğum izinlerinin yeniden düzenlenmesi,yeni evlenenlere evlilik yardımı,doğum yardımının artırılmasının yer aldığını söyledi.Tonbul, “En az 3 çocuk diyorlar. Bunun için evlenilmesi lazım ama Türkiye ’de evlenme yaşı giderek ilerliyor. Bu nedenle memura evlilik yardımı verilmesi üzerinde duruyoruz. Memur maaş katsayısının binle çarpılması gibi bir rakam. Bu da 8 bin TL’ye yakın olacak. Böylece evlenmek isteyen memur eşyalarını alacak, bu paranın düğüne katkısı olacak” dedi.