“Kamu görevlilerini mağdur eden uygulamalar son bulsun”

29 Mayıs 2025 Perşembe 18:30:00

Memur-Sen Genel Merkezi’nde düzenlenen, Basın toplantısında konuşan Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, 2012 yılından beri uygulanan ve beş hizmet kolundaki kamu görevlilerini etkileyen süreç için “8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerine kısa bir süre kalmasına rağmen; halen kamu yöneticilerinin ve bürokratlarının anlamakta zorluk çektiği, uygulanmaması noktasında irade gösterdiği ve yanlışta ısrar ettiği bir süreci yaşıyoruz” ifadelerini kullandı.

 Koruyucu giyim yardımı kazanımını engellemek için adım adım yürütülen sistematik bir sürecin varlığına dikkat çeken Ali Yalçın, “Hazine ve Maliye Bakanlığı, hükümlerimizi engellemek için ortaya koyduğu çabayı çözüm yöntemi bulmak için harcasaydı; eminim bugüne kadar devam eden birçok sorun çözüme kavuşmuş olacaktı. Önce toplu sözleşme masasında kazanımımızı elimizden almak için cümle kuruldu. Masada bunu engelleyemeyince ilk iş Maliye Bakanlığı’nda KİT’lere bakan Genel Müdürlük tarafından KİT’lere yazı gönderildi. Aynı Genel Müdürlük tarafından kurumlara talimat ve tehdit içeren bir ‘yazı’ daha gönderildi. Daha sonra Sayıştay’a ‘yazı’ gönderilerek diğer kurumların incelenmesi, denetlenmesi ve kamu zararı olarak görülmesi istendi. Baktılar bu yol hukuki olarak yanlış, tasarruf tedbirlerine koruyucu giyimi ekleyerek masayı ve masanın taraflarını hiçe saydılar” diye konuştu.

 “Korku iklimi oluşturuluyor”

Konuşmasının devamında koruyucu giyim kazanımının sadece geleceğe yönelik engellenmediğini, geçmişe dönük zimmet çıkarıldığını, faizliyle geri istendiğini ve vergiye konu edildiğini hatırlatan Genel Başkan Yalçın, kurumlarda bilerek ve isteyerek bir korku iklimi oluşturulduğuna vurgu yaptı.

Yapılan haksızlığın Türkiye’nin büyüklüğüne, demokratik yapısına ve toplu sözleşme özerkliğine yakışmadığının altını çizen Ali Yalçın, “DSİ’de 687 kamu görevlisine zimmet çıkarıldı. Faiziyle-vergisiyle birlikte geri ödenmesi gündeme geldi. KOSGEB ve Sanayi Bakanlığı’nda da zimmet kararı çıktı. Beş hizmet kolumuzu ilgilendiren koruyucu giyim kazanımız; Hazine ve Maliye Bakanlığı’nın ‘yazıları’ nedeniyle birçok kurumda verilemiyor, engelleniyor ve hem kamu görevlileri hem de toplu sözleşmeye imza atan iki taraf mağdur ediliyor. İki taraf diyorum çünkü; bu toplu sözleşmeyi biz tek başımıza imzalamıyoruz” dedi.

Yalçın: Geçmişe dönük tutarsız ve anlamsız bir uygulama yapılıyor

Koruyucu giyim yardımına benzer bir yanlışın yakın geçmişte servis hizmet konusunda da yapıldığını hatırlatan Ali Yalçın, “Baktılar yapılan yanlış, toplumsal maliyet oluşturuyor, yanlıştan geri dönüldü. Bizde çıktık teşekkür ettik. Ama bugün geldiğimiz noktada yanlışta ısrar devam ediyor, hatta geleceğe yönelik değil geçmişe dönük de tutarsız ve anlamsız bir uygulama yapılıyor” ifadelerine yer verdi.

Yalçın, toplu sözleşme masasında hükümleri imzalayanlar ile uygulama aşamasında direnç gösterenlerin aynı kişiler olduğuna değinerek, Kamu İşvereni ve bürokratların düğümü çözecek ve engelleri yıkacak bir bakış açısına sahip olmaları gerektiğini söyledi.

 “Yapılan yanlıştan bir an önce dönülmeli”

Yaklaşık iki ay sonra 8. Dönem Toplu Sözleşme sürecine gireceklerini hatırlatan Ali Yalçın, “Masada aldığımız kararları, mutabık kaldığımız hususları ve buna istinaden bütçesi ayrılan hükümleri; uygulama aşamasında birisi çıkıp ‘uygulamıyorum’ diyecekse toplu sözleşme yapmanın ne mantığı ne de manası var” diyerek şu ifadeleri kullandı: “Biz istiyoruz ki; masayı geçmişten gelen bir husus germesin, tartışmayı büyütmesin, çözülecek konulara ayrılacak vakti de kısıtlamasın. İstiyoruz ki; Öncelikle Meclis kapanmadan çok ivedi bir şekilde düzenleme yapılsın ve ortadaki bu karamsar tablo sonlandırılsın. İstiyoruz ki; 7. Dönem Toplu Sözleşme’nin bitmesine daha 7 ay var. Yazılar geri çekilerek; 2024 ve 2025 yıllarına yönelik koruyucu giyim maddemiz geçmişten geldiği gibi uygulansın ve tamamı verilsin. İstiyoruz ki; Bundan sonraki süreçte de toplu sözleşme hükümlerine müdahale edecek, tarafların aldığı kararları gölgeleyecek ve kamu görevlilerini mağdur edecek yanlış uygulamalar son bulsun. Bu durumu; başta Cumhurbaşkanı Yardımcısı olmak üzere Çalışma Bakanına, Hazine ve Maliye Bakanına ve siyasi iradenin temsilcilerine de ilettik.” Diyerek basın açıklamasını sonlandırdı.

Benzer İçerikler

Tonbul: Teşkilatımız Sendikal Mücadelenin En Büyük Gücüdür
Enerji Bir-Sen Genel Başkanı Hacı Bayram Tonbul, sendikal çalışmalar kapsamında İstanbul ve Bolu’da ...
28 Şubat’ın Üzerinden 29 Yıl; Vesayetin Üzerinden Milli İrade Geçti
Tarihimize "postmodern darbe" olarak geçen, milletimizin inancına, değerlerine ve siyasi iradesine k...
Enerji Bir-Sen Bölge Düzeyinde Kurum Temaslarını Tamamladı
Enerji Bir-Sen Genel Başkanı Hacı Bayram Tonbul ve beraberindeki Genel Merkez heyeti, Erzurum, Iğdır...
Düzce’de Kurum Çalışanlarıyla Değerlendirme Toplantısı Gerçekleştirildi
Enerji Bir-Sen Genel Sekreteri Cemil Şentürk, Genel Başkan Yardımcısı Hasan Akyıldız ve Düzce İl Baş...
Enerji Bir-Sen’den Ramazan Ayına Özel Mesai Talebi
Enerji Bir-Sen, Ramazan ayında iftar saatlerinin mesai bitimine yakın olmasının çalışanlar üzerinde ...
Teşkilat Eğitim Programı Tamamlandı: Sendikal Mücadelede Bilgi, Bilinç ve Kurumsal Duruş Ön Plana Çıktı
Enerji Bir-Sen Teşkilat Eğitim Programı, sendikal mücadelenin sahadaki gücünü kurumsal kapasite, doğ...
Asrın Felaketi: 6 Şubat Depremleri
6 Şubat 2023 tarihinde meydana gelen ve 11 ilimizi etkileyen depremler, milletimizin hafızasında der...
Memur-Sen 81 İlde Alanlarda: Kamuda Ücret Reformu İstiyoruz!
Memur-Sen teşkilatı, 2026 yılının ilk maaş gününde Hazine ve Maliye Bakanlığı önünde ve 81 ilde kamu...
4688 Sayılı Kanun Kapsamında Yargı Kararları Sempozyumu Başladı
Memur-Sen ile Ankara Yıldırım Beyazıt Üniversitesi iş birliğinde düzenlenen “4688 Sayılı Kamu Görevl...
Enerji Bir-Sen’den Ankara Üniversitesi’ne Ziyaret
Enerji Bir-Sen Genel Başkanı Hacı Bayram Tonbul, Genel Başkan Yardımcısı Hasan Akyıldız ve TEKDER Ge...
Enerji Bir-Sen Genel Başkanı Hacı Bayram Tonbul, AS TV’de Gündemi Değerlendirdi
Memur-Sen Genel Başkan Yardımcısı ve Enerji Bir-Sen Genel Başkanı Hacı Bayram Tonbul, AS TV ekranlar...
Genel Başkan Hacı Bayram Tonbul, SUDETEN 2. Genel Kurulu’na Katıldı
Enerji Bir-Sen Genel Başkanı Hacı Bayram Tonbul, Enerji Bir-Sen ile Senegal Bağımsız Sendikalar Konf...
Mühendisliğin Geleceği Programında Mühendis Emeği ve Çözüm Önerileri Ele Alındı
5 Aralık Dünya Mühendisler Günü kapsamında düzenlenen “Ülkemizde Mühendisliğin Geleceği” programında...
Hacı Bayram Tonbul; “Toplu sözleşme biter, mücadele bitmez”
Enerji Bir-Sen Genel Merkezinde Memur-Sen Genel Başkan Yardımcısı Hacı Bayram Tonbul’dan Gündeme Dai...
MTA ve ETİ MADEN’in 90. Kuruluş Yıl Dönümü Programı Gerçekleştirildi
Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığına bağlı Maden Tetkik ve Arama Genel Müdürlüğü (MTA) ile ilgili k...
Memur-Sen, Engelli Bireyler Meclis Araştırma Komisyonu Toplantısına Katılım Sağladı
Memur-Sen, engelli bireylerin kamu çalışma hayatında karşılaştığı sorunları ve çözüm önerilerini gün...
Enerji Bir-Sen, Üyelerinin Koruyucu Giyim Hakkı İçin Üç Kuruma Karşı Dava Açtı
Enerji, Sanayi ve Madencilik Hizmetleri Çalışanları Birliği Sendikası (Enerji Bir-Sen), 7. Dönem Top...
Örnek Teşkil Eden Hukuki Kazanım
Enerji Bir-Sen’in girişimleriyle, Türk Patent ve Marka Kurumu bünyesinde Sınai Mülkiyet Uzmanı olara...
Hukuki Mücadelemiz Sonuç Verdi
Eş Durumu tayin talebinin reddi İdare Mahkemesinden döndü
Kamu Personeli Danışma Kurulu (KPDK) Toplantısı Gerçekleştirildi
“Yeni Bir Toplu Sözleşme Kanunu Artık Kaçınılmazdır”